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外国人来华 Z 工签|新版办理指南(2026,南京适用,外贸 B 公司 B 类为主)

时间:2026-10-27浏览数:1



外国人来华 Z 工签|新版办理指南(2026,南京适用,外贸 B 公司 B 类为主)

一句话:90 天以上长期用工,主线:境外拿许可通知→境外办 Z 签入境→入境后办工作许可 + 居留许可;A 类人才大幅承诺制简化,B 类常规人才(外贸销售 / 技术岗)依然要做海牙 / 领事认证China Cult... 系统入口:外国人来华工作管理服务系统 ,全程线上申报,不再强制发实体工作证,证卡融合,加载进外籍社保卡网

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一、三大人才分类(先判断,决定简化力度)


A 类|人才(通道、承诺制) 符合人才计划、国际权威成就、计点达标;学历、工作经历、无犯罪记录可承诺书替代,不用做;审批 5 个工作日,许可较长 5 年;部分情形允许境内直接申请工作许可,不用出境办 Z 签常州市人民...

B 类|人才(外贸、技术、销售绝大多数是这一档)⭐你看 基准门槛:本科及以上 + 2 年相关岗位经验,一般≤60 周岁; ✅ 不享受学历 / 无犯罪承诺制:学历、无犯罪依然要做海牙 Apostille(公约国)/ 领事认证(非公约国),6 个月内出具有效; ✅ 南京支持工作许可 + 居留许可并联提交,压缩总时长南京市人民...

C 类|普通劳务,国内现在收紧,外贸公司几乎很难获批


二、【红线硬时限】(千万不能时,时 = 处罚 + 逾期居留风险)

    入境 24 小时内:临时住宿登记(酒店自动申报;租房去派出所),所有外籍必做,无例外

    入境起 30 天内:完成工作类居留许可(较红线),本人到场录指纹,这才是合法长期居留凭证China Cult...

    南京优化:并联模式,入境后同步提交工作许可 + 居留许可材料,不用等工作许可批下来再递出入境,节省时间


    到期延期:建议在工作许可到期前 30 天发起延期

    离职解除合同:10 个工作日内,单位主动线上注销工作许可;不注销会影响企业信用和该外籍人后续入境记录佛山市人民...

❌ 高频大坑:不要拿 M/F 商务签入境后,指望在境内直接转工签;绝大多数城市(含南京)不支持 M→Z 境内转换,出境在领馆办 Z 签再入境;仅 A 类特定情形才开放境内直接申请工作许可南京市人民...

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三、B 类常规岗位|标准材料清单 + 新版简化点

基础材料(B 类,外贸公司聘用)

    线上申请表(单位盖章、外籍签字)

    劳动合同 / 母公司派遣函(派遣模式单独版本)

    学历证书 + 翻译盖章(海牙附加证明书 / 领事认证)

    无犯罪记录证明 + 翻译盖章(海牙 / 领事认证,6 个月内)深圳市科技...

    相关工作资历(前雇主出具,匹配岗位)

    涉外体检(国内出入境体检,很多境外体检不认可)

    护照扫描、白底证件照

✅ 2025–2026 全国 + 南京落地的简化点(划)

    海牙公约生效:缔约国出具的、无犯罪,做 Apostille 附加证明书即可,省去中国使领馆二次领事认证,周期、成本下降;非缔约国依旧走传统领馆认证深圳市科技...

    证卡融合:不再发放实体《外国人工作许可证》,电子许可有效,可加载至外籍社保卡,线上下载电子证即可用于银行、社保、住宿核验网

    延期大幅简化:B 类正常延期,不需要重复提交学历、无犯罪,只用合同、申请表、有效居留页、承诺书,材料少很多常州市人民...

    南京本地便利:白名单 / 红名单守信企业、缺通道,审批提速;境外 A 类人才异地流动,在宁可复用原有材料,不用重复认证一套文件商务部自贸...

    全程电子化:材料上传扫描件为主,常规情况不用反复递交纸质原件核验

四、全流程周期参考(B 类、材料提前做完海牙认证)

    国内科技局(外专)审批《工作许可通知》:7 个工作日(南京标准承诺时限)江苏政务服...

    境外领馆办 Z 签:5–15 工作日,看国籍 / 领馆排期

    入境后:同步并联申报工作许可 + 居留许可(南京并联通道优势)


    工作许可电子证:3–7 工作日

    出入境居留许可制证:5–10 工作日 ✅ 全套顺利走完:1.5–2.5 个月;认证环节是拖期卡点



短期≤90 天工作:短期工作许可,Z 签入境,不用办理居留许可,到期离境

五、家属随行配套(Q1 团聚签)

配偶、未成年子女:单独申请 Q1,入境后办团聚类居留许可;可和主申请人工签流程同步规划,一起预约出入境,减少跑窗口次数。

六、两套模式区分:直接聘用 VS 母公司派遣(外资外贸公司高频)

    直接聘用(外籍直接和国内南京公司签劳动合同):标准 B 类材料,劳动合同、薪资、社保由国内公司承担,正常缴社保

    母公司派遣:不签国内劳动合同,提供派遣函、母公司在职证明、境外薪资证明;同样要 B 类资质审核、学历 + 无犯罪认证;社保规则不一样,一定要提前和窗口确认

七、避坑速查清单(外贸外资老板高频踩坑)

    岗位和资历匹配:岗位描述不能随便写,销售 / 采购岗要写清楚岗位职责,不能挂空岗位(核查会上门)

    无犯罪的经常居住地:是离开国籍国后连续居住满 1 年的地方,不是随便在本国开;要配套居留佐证

    翻译件:学历、无犯罪、派遣函外文文件,翻译件需要翻译机构盖章,自己翻译一般不受理

    信用风险:单位如果多次虚材料,进入灰 / 黑名单,后续所有外籍工签审批都会从严审核(南京三色信用管理)南京市人民...

    许可通知有有效期,拿到后尽快预约境外 Z 签面签,不要放过期

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八、快速落地统筹顺序(一站式代办 / 自办都按这个顺序)

① 先做人才评估,判定 A/B 类 → ② 外籍在海外办理、无犯罪公证 + 海牙 / 领事认证 → ③ 单位系统备案,提交申请拿《工作许可通知》 → ④ 通知外籍去领馆申请 Z 签 → ⑤ 入境 24h 住宿登记 → ⑥ 并联提交工作许可 + 居留许可 → ⑦ 社保开户、工资申报、后续年度延期管理




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